Schulsozialarbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit für die Martinsschule in Dorlar (19,5 Wochenstunden)

Verantwortungsvolle Tätigkeit im Jugendamt

Schmallenberg ist mit seinen rd. 26.000 Einwohner:innen in 83 Ortschaften eine der beliebtesten Ferienregionen NRW‘s. Gesunde Luft, endlose Wälder, Freizeitangebote für die ganzjährige Erholung und ein gut entwickelter Dienstleistungssektor. Hier kann man arbeiten wo andere Urlaub machen!

Als Arbeitgeberin mit ca. 360 Mitarbeitenden bieten wir krisenfeste Arbeitsplätze in verschiedensten Tätigkeitsbereichen. Als Teil der Stadt Schmallenberg gehen Sie einer vielfältigen Tätigkeit im Dienst der Allgemeinheit nach. Mitarbeitende können in unserem engagierten Team Ihr persönliches Potential entfalten und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten nutzen. Profitieren Sie außerdem von Angeboten im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, einer betrieblichen Zusatzversorgung durch den Arbeitgeber sowie Mitarbeiterevents in einer aktiven Betriebsgemeinschaft.

Das sind Ihre wesentlichen Tätigkeiten

• sozialpädagogische Begleitung und Unterstützung der Schüler/innen
• sozialpädagogische Gruppenarbeit
• Einzelfallhilfe
• Beratungsangebote für Kinder, Lehrkräfte und Eltern
• Planung und Durchführung von Angeboten für Kinder

Ihr Profil

Sie besitzen einen anerkannten sozialpädagogischen Hoch- oder Fachhochschulabschluss bzw. vergleichbaren Abschluss mit pädagogischen Schwerpunkten. 

Außerdem bringen Sie folgendes mit:

• Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit unterschiedlichen sozialen und kulturellen Hintergründen
• Fachkompetenz, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit und freundlicher Umgang mit Menschen
• persönliches Engagement sowie selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten
• Bereitschaft zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit

Unser Angebot

• ein krisenfester Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Tätigkeiten
• Mitarbeit in einem engagierten Team
• gleitende Arbeitszeit
• Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• 30 Urlaubstage sowie Abgeltung von Überstunden durch Freizeitausgleich, zusätzlich gelten der 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage
• Jahressonderzahlung gem. § 20 TVöD-V
• Leistungsentgelt nach § 18 TVöD-V
• betriebliche Zusatzversorgung durch den Arbeitgeber
• attraktive Eingruppierung entsprechend der persönlichen Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe S12 TVöD-SuE

Es handelt sich um eine finanziell geförderte Stelle. Daher erfolgt die Einstellung zunächst befristet für den Zeitraum der Förderung. Arbeitsort ist die Martinsschule in Dorlar.